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 Verfasst am 04-30-2008 09:27:56 pm von MLM-Infos.com |
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Fünf Mitarbeiter/-innen feiern ihr 25-jähriges Firmenjubiläum beim
Puchheimer Direktvertriebsunternehmen Amway
Iain Gibbs (Geschäftsführer Amway Deutschland, 3.v.r.) gratuliert
Brigitte Vierheller, Manfred Deimling, Elfriede Hartl, Peter Wietschorke und
Wolfgang Schnitzius (v.l.n.r.) zum 25-jährigen Firmenjubiläum.
Fünf Mitarbeiter/-innen des Puchheimer Direktvertriebs-Unternehmens
Amway feiern in diesen Tagen ihr 25-jähriges Firmenjubiläum. Insgesamt
sind ca. 30 Prozent der 250 Amway Mitarbeiter länger als zehn Jahre beim
Unternehmen beschäftigt.
Als Amway 1975 in Gräfelfing anfing, konzentrierte sich das Unternehmen
ganz auf das deutsche Geschäft. Heute werden alle 27 Amway
Niederlassungen in Europa von Russland bis Portugal und von Schweden
bis Griechenland in Sachen Geschäftsleitung, Marketing, EDV und Finanz
von Puchheim aus gesteuert.
Für Peter Wietschorke, der als Texter für die Unternehmenszeitschrift
begonnen hatte, bedeutet dies mittlerweile, dass er als „Communications
Coordinator Europe“ 25 Länder bei der Erstellung von Literaturstücken
betreut. So ist es ihm über all die Jahre hinweg nie langweilig geworden.
„Mein Aufgabengebiet hat sich ständig erweitert. Ich musste mich immer
wieder neuen Herausforderungen stellen, mich in neue Themen
einarbeiten und Kontakte zu Kollegen in immer mehr Ländern aufbauen.“
Auch bei Wolfgang Schnitzius und Manfred Deimling, die beide in der EDV
Abteilung arbeiten, hat sich viel getan in den 25 Jahren ihres Berufslebens
mit Amway. So wurde der Anteil der EDV am Amway Geschäft
entscheidend ausgebaut. „60 Prozent unserer Vertriebspartner bestellen
die Amway Produkte für ihre Kunden heute online bei uns. Da steckt eine
Menge kontinuierlicher Arbeit dahinter, alles sollte stets auf dem neuesten
Stand sein“, so Wolfgang Schnitzius, der ganz neudeutsch den Titel
„Service Relationship Manager“ trägt und für 15 Mitarbeiter verteilt über
ganz Europa verantwortlich ist.
Ein Meilenstein für die EDV Abteilung war die Vereinheitlichung aller
Amway Systeme in Europa. „Früher hatten wir beispielsweise sieben
verschiedene Auftragsverarbeitungs-Systeme“, sagt Manfred Deimling,
der die IT-Infrastruktur von Amway federführend mitgestaltet hat.
„Jetzt gibt es nur noch ein einziges. Das ist viel ökonomischer und der
Internationalität unseres Unternehmens angepasst.“ Nach 25 Jahren bei
Amway geht der heute als „Manager Core Application“ tätige Informatiker
Ende dieses Jahres in den Ruhestand: „Es ist schön, das Wachstum der
vergangenen Jahre zu sehen und zu wissen, dass man maßgeblich daran
beteiligt war.“
Fragt man Brigitte Vierheller aus der Verwaltung, ob sie jemals die Firma
wechseln wollte, antwortet sie spontan: „Nein“. Sie begründet dies vor
allem mit dem tollen Arbeitsklima: „Der Zusammenhalt unter den
Kollegen war auch in schwierigen Phasen immer enorm.“ Dazu zählen
zum Beispiel die Jahre, in denen sich der Umsatz fast über Nacht
verdoppelt hatte. Alles musste noch manuell bearbeitet werden, da war
Zusammenhalten gefragt. „Die Kollegen bei Amway sind einfach super
und ich wäre sogar auf allen Vieren ins Büro gekommen.“
Elfriede Hartl, die ebenfalls in der Verwaltung tätig ist, erklärt die
Flexibilität des Unternehmens und das Vertrauen in die Mitarbeiter als
wichtigen Faktor für ihre Zufriedenheit: „Als meine Kinder klein waren
und ich mich primär ihrer Erziehung widmen wollte, bot mir Amway die
Möglichkeit, als Aushilfe flexibel zu arbeiten. So war es für mich einfach,
mich um meine Kinder zu kümmern und gleichzeitig berufstätig zu bleiben.“
Die fünf Jubilare können zusammen 125 Jahre geballte Erfahrung
aufweisen. „Dieser unglaubliche Erfahrungsschatz und das immense
Wissen, dass sich die Fünf in den Jahren angeeignet haben, sind sehr
wertvoll für unser Unternehmen“, sagt Iain Gibbs, Geschäftsführer von
Amway Deutschland. „Der Wandel unseres Puchheimer Firmensitzes zur
Europazentrale ist nicht zuletzt ihrer hervorragenden Arbeit zu verdanken.
Jeder einzelne Mitarbeiter profitiert von ihrer großen Erfahrung.“
Amway ist seit 1975 auf dem deutschen Markt tätig. Trotz der
Internationalität ist das Unternehmen seit jeher eng mit dem Landkreis
Fürstenfeldbruck verbunden. Unter dem Dach der weltweiten „One by
One“ Kampagne, bei der zahlreiche regionale und internationale Bildungs-
und Gesundheitsprojekte für Kinder unterstützt werden, engagiert sich
Amway stets auch in seiner Heimatregion und hilft unter anderem
Kindergärten bei der Realisierung von Förderprojekten oder bei der
Aufklärung über die Wichtigkeit von gesunder Ernährung und
regelmäßiger Bewegung mit seinem Projekt: „Fit, na Logo!“
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05-04-2008 05:32:43 am by Dirk Hering
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