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 Bierschlucker
Anmeldungsdatum: 30.11.2004
Beiträge: 3116
Wohnort: MLM-freie Zone
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Ach Leute,
Was fuer Mumpitz AV's zur Vermittlung von MLM zu beauftragen...
Mathematisch verdienen 90% der VP's nix bis ueberhaupt nix (ueber 50% haben nur Eigenbedarf und nicht einen Provisionsscheck), ausserdem wollen die Leute die zum AV gehen eine Arbeit bei der man SOFORT den Lebensunterhalt bestreiten kann und nicht erst nach Jahren (Die DL und Kunden muessen ja erst aufgebaut werden). Das waer ja genau so wie AV fuer selbststaendig werden? Was soll der da vermitteln? Machen Sie das uns jenes, bringen xxxxx Euronen mit, dann bekommt der sein Honorar, ob der dann Pleite geht ist wurscht....
Wenn ein AV das liest, lacht der sich nen Ast 
Gruesse vom Olymp
Bierschlucker |
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Marion Hempfing
Alter: 46
Anmeldungsdatum: 17.09.2005
Beiträge: 3350
Wohnort: 14552 Michendorf / bei Potsdam
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Zitat: Nun, wie aber würde es sich verhalten, wenn ein Arbeitsvermittler ohne Anfangsvermittlungsprovision arbeitet, anstattdessen sich an den kommenden Umsätzen des vermittelten beteiligt. Gemeint ist eine Art Rekrutierungshilfe f. MLM in welchem Menschen aus allen Sparten angesprochen werden. Sollten sich diese Menschen entscheiden bei einem MLM einzuschreiben, so könnte der AV sich an den Provisionen beteiligen lassen. An der Downline desjenigen, den der AV in das MLM gebracht hat könnte er sich ebenfalls - natürlich geringer, beteiligen.
Stichwort Abbrecherquote. Dieser AV könnte auch in gewissem Maße aktives Coaching betreiben. Manche Marketings sind nicht wirklich gut in Sachen Motivation Ihrer Partner, der AV könnte in gewisser Weiße "Nach-motivierer" sein neben dem eigentlichen Netzwerk.
Wenn sowohl der AV wie auch der Arbeitssuchende etwas clever sind, werden sie sehr schnell drauf kommen, dass sie ohne einander besser dran sind:
Der AV kann sich, wenn er sowieso schon die Aufgaben eines Sponsors übernimmt, selbst einsschreiben und eine Downline aufbauen, dann bekommt er wenigstens die ganze Provision und nicht nur einen Anteil.
Und der Arbeitssuchende -> angehende Selbstständige muss an den AV einen Teil seiner Provision abgeben (auf Lebenszeit?), nur damit dieser AV Aufgaben erfüllt, für die seine (des VPs) Upline sowieso zuständig ist und diese idealerweise auch erfüllt. Da wird er sich doch lieber direkt einschreiben und sich auf seine Upline verlassen (und die Provisionen für sich behalten).
Und wie gut kann die Unterstützung durch jemanden sein, der selbst gar kein VP des jeweiligen Unternehmens ist? Mehr als "nun mach mal..." und Allgemeinplätze, die man in jedem besseren Buch über's NM nachlesen kann, doch kaum.
Das was wirklich wichtig ist, was man unbedingt braucht an Schulungen, Arbeitsmitteln usw., bekommte man doch eh nur über die Upline und direkt vom Unternehmen. |
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Indem man über andere schlecht redet, macht man sich selber nicht besser.
(Konfuzius) |
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 Manuel Kugler
Alter: 22
Anmeldungsdatum: 24.05.2006
Beiträge: 13
Wohnort: Nürnberg
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@ratiomama
vollkommen richtig. Der Schuster müsste sich neu orientieren. Er kann nicht von seinen Blumen im Schaufenster leben, aber er könnte doch Blumen zusammen mit Schuhen verkaufen - besser gesagt an beiden verdienen.
@bierschlucker
erstmal freuts mich ja fast dass Sie auf einen meiner Beiträge antworten. Ihre Beiträge finde ich meist zum "wegschmeißen" komisch...
Nun, grundlegend haben Sie recht. Nur was wäre wenn ein AV sich auf MLM spezialisiert? Schließlich gibt es viele Menschen die beruflich unglücklich sind. Arbeitslose die evtl. eine Chance sehen nocheinmal etwas zu starten. Die Arbeisagentur fördert ja bekannterweise Arbeitslose die sich selbstständig machen. Unter der Devise als selbstständiger müssen Sie selbst und ständig arbeiten könnten daraus doch durchaus Partnerschaften und gute Bindungen zu MLM's entstehen. Der AV könnte so, mit Investition in ein paar gute Systeme im MLM und dem Coaching von den Vermittelten VP's Geld verdienen. Die Honorare für fest vermittelte Leute muss er auch berechnen, anders im MLM. Da wäre es vorrangig für beide Seiten (dem MLM Unternehmen und dem neuen VP) kostengünstig bis kostenlos. Es müsste sich natürlich um einen Vermittler handeln, der dieses System sowie sein Eigenes sehr gut verstanden hat, aber das müssen alle Networker.
Oder ist meine Sichtweise in der Hinsicht (wie in manch anderer auch) etwas zu optimistisch?
PS lieber Bierschlucker, ich kenne einige AV und bin selbst im Hauptberuf einer von diesem Schlag. |
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Fräulein Rottenmeier
Alter: 44
Anmeldungsdatum: 11.10.2005
Beiträge: 2235
Wohnort: Dortmund
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also wir hatten da 2 vorschläge einmal hätte der arbeitsvermittler auf dem papier einen vp vertrag bekommen - betreut hätten wir die die neuen vps - er hätte also keine arbeit gehabt - einzige tätigkeit der guten wäre es gewesen - die leute auf eine infoveranstaltung zu schicken, alles andere hätten wir gemacht.
die 2. variante wäre gewesen - dass eine einmalige prämie gezahlt worden wäre beim erreichen der 2. stufe. auch hier wäre die einzige aufgabe gewesen - die infoveranstaltung zu empfehlen.
für mich nach wie vor nicht verständlich - warum man es nicht zumindest versucht.
grundsätzlich ist das sicher nicht eine hauptaufgabe für den arbeitsvermittler - aber warum nicht die bewerber die man selbst nicht nutzt einfach weiter zu empfehlen.
natürlich kann es auch keine hauptrekrutierungsmöglichkeit sein.
da ich zufällig einige arbeitsvermittler kenne - dadurch dass ich im vertrieb und in der disposition einer zeitarbeitsfa. gearbeitet hab - wäre das einfach nur das nutzen einer möglichkeit von vielen gewesen.
lg daggi |
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Lach nicht wenn dein Feind ein paar Schritte zurückweicht - er könnte Anlauf nehmen! |
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Manni
Alter: 51
Anmeldungsdatum: 29.12.2005
Beiträge: 1569
Wohnort: Hof/Saale
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Fräulein Rottenmeier hat folgendes geschrieben: also wir hatten da 2 vorschläge einmal hätte der arbeitsvermittler auf dem papier einen vp vertrag bekommen - betreut hätten wir die die neuen vps - er hätte also keine arbeit gehabt - einzige tätigkeit der guten wäre es gewesen - die leute auf eine infoveranstaltung zu schicken, alles andere hätten wir gemacht.
die 2. variante wäre gewesen - dass eine einmalige prämie gezahlt worden wäre beim erreichen der 2. stufe. auch hier wäre die einzige aufgabe gewesen - die infoveranstaltung zu empfehlen.
für mich nach wie vor nicht verständlich - warum man es nicht zumindest versucht.
grundsätzlich ist das sicher nicht eine hauptaufgabe für den arbeitsvermittler - aber warum nicht die bewerber die man selbst nicht nutzt einfach weiter zu empfehlen.
natürlich kann es auch keine hauptrekrutierungsmöglichkeit sein.
da ich zufällig einige arbeitsvermittler kenne - dadurch dass ich im vertrieb und in der disposition einer zeitarbeitsfa. gearbeitet hab - wäre das einfach nur das nutzen einer möglichkeit von vielen gewesen.
lg daggi
Das hat bisher auch nicht mal mit meinem Weinvertreter, Eismann, Versicherungsvertreter und Staubsaubervertreter funktioniert.
Viele haben auch Angst (Geschäftsleute besonders) man (die Menschen, Kunden) könnten denken, das das Hauptgeschäft oder der Beruf nicht mehr richtig funktioniert bei dem jeweiligen potentiellen Ansprechpartner.
Habe ich auch schon öfters so erlebt |
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Gruss
Manni
**www.zur-job.info ** der Königsweg des Vertriebs geht auf die www.reise-zur-job.info und genießt derweil www.bolero4u.com
**www.sportmarketing.de.tl Sportmarketing/-sponsoring | http://shop2.evisionteam.net --> waschen ohne Pulver |
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Uservorstellung
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Nobody 3
Gast
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Manni hat folgendes geschrieben: Viele haben auch Angst (Geschäftsleute besonders) man (die Menschen, Kunden) könnten denken, das das Hauptgeschäft oder der Beruf nicht mehr richtig funktioniert bei dem jeweiligen potentiellen Ansprechpartner.
Hmmm... also damit niemand denkt, ich verdiene zu wenig, verdiene ich lieber wenig... 
Ulkige Logik...
Was mag einen Tankstelleninhaber dazu treiben, zusätzlich Bier und Süsswaren zu verkaufen...? Sollen die Leute glauben, er müsse das, weil er so ein armer Schlucker ist, damit ihn niemand (aus Mitleid) überfällt...?
Läuft die Kneipe an der Ecke so schlecht, dass der Wirt sich zusätzlich ne Eistruhe hinstellen muss...??? |
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Manuel Kugler
Alter: 22
Anmeldungsdatum: 24.05.2006
Beiträge: 13
Wohnort: Nürnberg
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@Fräulein Rottenmeier
Sie waren in einer Zeitarbeitsfirma? Darf ich fragen in welcher?
Es ist mir auch nicht so unbedingt begreiflich warum die AV's dieses Nebengeschäft mit Bewerbern ohne Verwendung nicht mitnehmen.
Kommt natürlich etwas darauf an welche Bewerber nicht genommen wurden. EInen Helfer würde ich auch nicht so ohne weiteres in ein MLM senden.
@Ratiomama
Fräulein Rottenmeier trifft genau den Punkt. Warum nicht etwas mitnehmen, was man nebenbei aufbauen könnte. Schließlich lebt der AV nicht ausschließlich davon. (Vergütungs- u. Verprovisierungssätze mal außen vor gelassen)
@Norbert
Diese Einstellung trifft man aber leider sehr häufig. Das Ansehen in Deutschland ist immer wichtig, meist trifft die Einschätzung von diesem Ansehen viele unternehmerische Entscheidungen. Oder warum kauft sich der Otto-Normal-Verbraucher zwei Wochen nachdem sich der Nachbar einen VW Golf 1.6 gekauft hat, einen mit 2.0 Liter Motor?
Seltsam aber wahrscheinlich war....
PS: der Vergleich mit dem Tankstellenbesitzer ist super  |
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Fräulein Rottenmeier
Alter: 44
Anmeldungsdatum: 11.10.2005
Beiträge: 2235
Wohnort: Dortmund
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ich habs ja dann auch hingenommen - es war ja auch nicht so - dass ich da jetzt viel zeit investiert habe um immer und immer wieder zu überzeugen - in einem fall haben 2 treffen stattgefunden mit dem ergebnis - nicht - okay dann nicht und weiter die nächste möglichkeit austesten.
man sollte so etwas wenn man die kontakte hat ja auch austesten - man darf sich nur nicht daran festbeissen.
ja ich war in der zeitarbeit - als disponentin im laufe von 1 1/2 jahren bei 3 unternehmen. 2 davon gibt es nicht mehr - alle haben mehr oder weniger regional hier ihre geschäftsstellen verteilt gehabt. ich kam ja aus der textilbranche zuletzt nach vielen jahren vertrieb produktmanagement - da es da in dortmund derzeit keine möglichkeiten gab und ich damals alleinerziehend mit 2 kindern die fahrerei nach düsseldorf bzw. essen od. ostwestfalen nicht mehr konnte - hab ich was anderes gesucht - zeitarbeit war nciht mein ding auf dauer - als galeerentrommler oder sklavenhalter bin ich dann doch nciht so geeignet.
lg daggi |
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Lach nicht wenn dein Feind ein paar Schritte zurückweicht - er könnte Anlauf nehmen! |
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Nobody 3
Gast
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Mit "warum nicht mitnehmen..." kommen wir nicht weiter. Überzeugen lässt sich nur, wer einen Vorteil zu sehen vermag.
Es gibt nun einmal Menschen, die sehen, was man tun kann und tun das dann auch... und Menschen, die wollen es gar nicht sehen, weil sie es dann tun müssten... und einige mehr... |
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hemmerling
Alter: 47
Anmeldungsdatum: 16.12.2004
Beiträge: 1999
Wohnort: Hannover
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Ich glaub hier haben wenige verstanden, WORAUF sich private Arbeitsvermittler konzentrien
Wenn ein Arbeitgeber DRINGEND einen qualifizierten Arbeitnehmer sucht, den er SONST NICHT einfach billiger bekommen kann.
Daher machen sich private Arbeitsvermittler die Mühe, Pools von vielleicht-irgendwann wechselwilligen Arbeitnehmern aufzubauen, weil wenn der Markt "leergefegt" ist, versagt natürlich auch eine Arbeitsvermittlung.
Und nun kommt MLM:
Es gibt keine Stellenknappheit, weil das Aufblähen der Vertriebsstruktur ja zum Wesen von MLM zählt,
Es gibt keinen MEHRWERT, jetzt und sofort 50 MLM-Partner zu haben - wenn man vom Zwangseigenkonsum absieht, müssen diese neuen Partner erst LANGFRISTIG sich ihr eigenes Einkommen aufbauen,
d.h. für eine Upline sind sie um 10erpotenzen weniger wert als ein DRINGEND gesuchter Arbeitnehmer für einen Arbeitgeber.
Die für MLM nicht praktikable Arbeitsweise eines Arbeitsvermittlers wäre es also... einen Pool von POTENTIELLEN MLM-Partnern aufzubauen, die er erst in System A einbaut, aber blitzschnell auch "bei Bedarf" in weitere Systeme einbauen könnte, UND die dann auch noch "sofort" hohe Kundenumsätze machen, was ja auch unrealistisch ist.
Aber das Thema an sich "Warum private Arbeitsvermittler UNPASSEND zum MLM-Geschäft sind" ist für mich HOCHSPANNEND ! |
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Network Marketing funktioniert nur, weil man weiß, wie es
geht - nicht, weil man gerade dringend Geld braucht . . . (Robert Pauly) |
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